구두 답변 · 2026-02-03 · 국회 15
SkillsFuture AI 교육 참여율 및 지원
의원이 SkillsFuture가 지원하는 AI 관련 교육 과정의 참여율과 PME 그룹을 대상으로 한 교육 목표 설정 여부를 질의했습니다. 정부는 지난해 약 10만 5,000명이 참여했으며, 구체적인 목표를 설정하지는 않았으나 평생학습을 장려하고 보조금을 제공한다고 응답했습니다. 질의자는 과정 선택의 어려움과 고급 과정의 높은 비용에 주목하여 과정 추천을 최적화하고 PME를 대상으로 하는 자금 지원을 확대할 것을 제안했습니다. 정부는 과정 지침을 지속적으로 최적화하고 업계와 협력하여 개인맞춤형 교육 방안을 추진하겠다고 밝혔습니다.
핵심 요점
- • High participation in AI courses
- • No specific PME training target
- • Will improve course recommendations
평생학습 장려, 지원의 지속적 최적화
맞춤형 과정 및 자금 지원 확대 제안
개인맞춤형 AI 교육 지원 추진
“We are working with the industry to look to see how we develop the list of tasks and map them to the courses.”
참여자 (4)
- Janil Puthucheary
- Ng Chee Meng
- Pritam Singh
- Senior Minister of State for Education
전문 번역(한국어)
Hansard 원문 · 2026-05-02
제9호에서 황즈밍 의원이 교육부장에게 질문하였습니다: (a) SkillsFuture가 지원하는 인공지능 관련 기술 훈련 과정의 참여율은 어느 정도입니까? (b) 교육부는 이러한 기술 향상 훈련에 참여하는 근로자의 수, 특히 전문가, 경영자 및 임원의 수에 대해 목표를 설정하였습니까?
교육부 국무부장(자닐 푸투체리 박사)(교육부장 대리): 의장 선생님, SkillsFuture Singapore(SSG)가 지원하는 약 1,600개의 인공지능(AI) 관련 과정이 있으며, 지난해 105,000명 이상이 등록하였고 훈련 정원은 137,000개에 달합니다.
인공지능은 빠르게 발전하고 있으며 모든 산업의 업무 방식을 변화시킬 잠재력을 가지고 있습니다. 비록 우리가 AI 훈련에 참여하는 근로자의 수에 대해 특정 목표를 설정하지 않았지만, 우리는 모든 싱가포르 국민이 기술 향상과 평생 학습을 추구하도록 권장하며, 이를 통해 경쟁력을 유지하고 AI 및 기타 분야의 발전을 따라가길 바랍니다. 정부는 계속해서 대폭적인 과정 비용 보조금과 SkillsFuture Credit을 통해 자비 부담을 상쇄함으로써 싱가포르 국민의 기술 향상 여정을 지원할 것입니다.
의장 선생님: 황 의원.
황즈밍 의원(카통): 감사합니다 의장 선생님. 교육부와 SSG는 이 분야에서 정말 훌륭한 일을 했으며, 우리는 깊이 감사합니다. 나열된 약 1,600개의 AI 과정은 지원금이 있음에도 불구하고 수백 달러에서 수천 달러에 이르는 비용이 듭니다. 전문가, 경영자 및 임원(PME)을 포함한 많은 근로자들에게는, 이렇게 많은 과정이 선택을 어렵게 하고 자신의 준비를 위해 어떤 과정에 참여해야 하는지 판단하기 어렵게 합니다.
따라서 저는 세 가지 보충 질문이 있습니다. 우리는 기술 프레임워크와 과정을 어떻게 더 잘 재설계하여 PME들이 AI를 위해 준비하도록 도울 수 있을까요? SkillsFuture는 기본 AI 리터러시에서부터 더욱 구체적인 AI 심화 기술까지, PME의 필요에 맞춘 과정 목록을 작성할 것을 검토하고 있습니까? 이는 그들의 업무 역할이나 새로운 가능성에 맞춰져야 합니다. 마지막으로, 더욱 고급 AI 과정에 참여하고자 하는 PME들의 경우, 교육부나 SSG가 추가적인 목표 지정 자금 지원을 제공할 것을 검토하고 있습니까? 왜냐하면 일부 고급 심화 AI 과정의 경우 보조금이 있음에도 불구하고 비용이 여전히 수천 달러에 달하기 때문입니다. 자금 증가나 직장 지원 학습 기회 제공과 같은 목표 지정 지원을 검토할 수 있을까요?
자닐 푸투체리 박사: 선생님, 황 의원의 질문 감사합니다. 이 세 가지 질문에 대한 간단한 답변은 우리가 어떻게 과정을 지도, 안내 및 계획할 수 있는지 계속 검토할 것이며, 싱가포르 국민들이 이러한 과정에 참여하도록 권장하고, 그들의 평생 학습을 지원하며, 그들이 모든 발전 기회를 파악할 수 있도록 하는 것입니다.
우리는 업계와 협력하여 직무 목록을 작성하고 이를 과정에 매핑하는 방법을 연구하고 있습니다——그의 첫 번째 질문에 대한 응답입니다. 우리는 지속적으로 진행할 것입니다. 우리는 또한 웹사이트, 온라인 과정 및 제공되는 상담 서비스를 포함한 지도를 개선하기 위해 노력하고 있으며, 학습자들이 AI 기술 개발 과정에서 따라야 할 경로를 명확히 하도록 합니다. 우리는 또한 다양한 보조금 및 자금 조치를 통해 싱가포르 국민을 지원하는 방법을 계속 검토할 것입니다.
의장 선생님: 프리탐 싱 의원.
프리탐 싱 의원(아예라자): 감사합니다 의장 선생님. 보충 질문이 하나만 있습니다. 정부가 이러한 과정에 대량의 공공 보조금을 투입했다는 점을 고려하면, 정부는 AI 과정에 참여하는 개인 및 근로자들이 직장에서 어떻게 배치되는지 추적할 계획입니까?
자닐 푸투체리 박사: 물론입니다. 우리는 경제 기관 및 업계와 긴밀히 협력하여 훈련받은 개인들이 이후에 어떻게 배치되고 자신의 기술을 어떻게 활용하는지 이해합니다.
전반적으로 우리는 이러한 측면에 대한 실행을 하고 있지만, AI 과정에 대해 특별히 추적을 한다는 것은 다소 어려울 수 있습니다. 왜냐하면 AI 과정은 입문 수준의 과정일 수 있으며, 어떤 사람이 현재 직위를 유지하고 생산성과 효율성을 높이도록 도와줄 수 있기 때문입니다. 또한 다른 회사, 다른 직무, 그리고 다른 경력 경로로 전환하도록 도와주는 전환 과정일 수도 있습니다.
하지만 우리는 계속 연구하며, 우리가 제공하는 지원과 훈련이 개별 학습자의 기대에 가장 잘 부응하도록 보장하는 동시에 우리의 경제 환경에 부합하는 기회를 창출할 수 있도록 하는 방법을 찾을 것입니다.
영어 원문
SPRS Hansard 원본 기록 · 수집일: 2026-05-02
9 Mr Ng Chee Meng asked the Minister for Education (a) what is the take-up rate of AI-related skills training courses supported by SkillsFuture; and (b) whether the Ministry has targets on the number of workers, especially among professionals, managers and executives, who should go for such upskilling.
The Senior Minister of State for Education (Dr Janil Puthucheary) (for the Minister for Education) : Mr Speaker, there are around 1,600 artificial intelligence (AI)-related courses supported by SkillsFuture Singapore (SSG), with 137,000 training places taken up by more than 105,000 individuals last year.
AI has been advancing rapidly and has the potential to transform the way we work across industries and jobs. While we do not set targets specifically on the number of workers who go for AI training, we encourage all Singaporeans to pursue upskilling and lifelong learning to stay relevant, including by keeping abreast of AI and other developments. The Government will continue to support Singaporeans in their upskilling journey through substantial course fee subsidies as well as the SkillsFuture Credit to offset out-of-pocket costs.
Mr Speaker : Mr Ng.
Mr Ng Chee Meng (Jalan Kayu) : Thank you, Mr Speaker. There is indeed very good work done by the Ministry of Education and SSG in this area, and we are deeply appreciative. The 1,600 or so AI courses listed do cost a few hundred dollars to a few thousand dollars, even after funding. And for many workers, including professionals, managers and executives (PMEs), this myriad number of courses can be quite daunting for them to survey and find out what they should really be embarking on for equipping themselves to be AI-ready.
So, three supplementary questions. How can we better redesign our skills framework and courses to help our PMEs equip themselves to be AI-ready? Will SkillsFuture consider curating a list of courses tailored for PME needs, from foundational AI literacy to maybe more specific AI deep skills to tailor for their job roles or new possibilities? And lastly, for the PMEs who want to take higher level AI courses, would the Ministry or SSG consider additional targeted funding? Because some of these higher-level deep AI courses do cost a few thousand dollars after subsidy support. Can we consider targeted support, such as enhanced funding or even possibilities of workplace-supported learning?
Dr Janil Puthucheary : Sir, I thank Mr Ng for his questions. The short answer to all three is that we will continue to review how we signpost, direct and curate courses, and encourage Singaporeans to take up these courses to be able to support their lifelong learning and make every opportunity that they are aspiring to available to them.
We are working with the industry to look to see how we develop the list of tasks and map them to the courses – to address his first point. We will continue to do so. We are trying to improve our signposting, both in terms of the websites, the online offerings as well as the counselling that people get, so that there is a sense of where the journey should take them as they develop their AI skills. And we will continue to review how we support Singaporeans through the variety of subsidies and funding arrangements.
Mr Speaker : Mr Pritam Singh.
Mr Pritam Singh (Aljunied) : Thank you, Speaker. Just one supplementary question. Does the Government plan to track the deployment of individuals and workers at the workplace after their attendance of such AI courses, in view of the significant public subsidies that the Government expenses on these courses?
Dr Janil Puthucheary : Certainly, we work closely with the economic agencies and the industry to understand how individuals who go through training then subsequently are deployed and use their skills.
The overall approach is there, but to say that we do so specifically for AI, may be a little bit harder. Because an AI course can be something introductory which someone needs in order to remain in their current job role and increase their productivity and efficiency, all the way through to a transformative course where they are pivoting to a different company, a different job role and a different career path.
But we will continue to study this and find ways to make sure that the type of support that we provide, the training that is made available, is best suited to the aspirations of the individual learner but also makes possible opportunities within our landscape.